Работа
Резюме
Курсы
ВУЗы
Вход
  Главная Должностные инструкции Должностные инструкции начальника структурного подразделения (заведующего отделом туризма)

Должностные инструкции начальника структурного подразделения (заведующего отделом туризма)

Если вы не являетесь мастером в оправданиях и спокойно переносите какие-либо обидные невезения, можете с ними смириться, если вы привыкли к такому. Но,
На заведующего отделом туризма возлагается ответственность за:
1. Осуществление анализа (оперативного и итогового) методической и образовательной деятельности отдела туризма.
2. Планирование деятельности отдела туризма.
3. Информационное обеспечение туристско-краеведческой деятельности в образовательном учреждении.
4. Организацию деятельности отдела туризма:
- проведение массовых мероприятий,
- повышение профессиональной квалификации сотрудников отдела туризма,
- изучение, обобщение и распространение передового педагогического опыта,
- ведение туристской документации.
5. Оформление помещений отдела туризма, обеспечение отдела туризма необходимым инвентарем и оборудованием в пределах выделенных средств.
6. Осуществление контроля за:
- своевременным комплектованием детских туристско-краеведческих объединений и коллективов,
- реализацией образовательных программ,
- соблюдением сотрудниками отдела трудовой дисциплины, правил санитарно-гигиенического режима, охраны труда и техники безопасности.
7. Систематическое повышение своей профессиональной (педагогической и туристской) квалификации.

Заведующий отделом туризма имеет право:
Границы применения прав: по согласованию с педагогическим советом отдела туризма.
1. Определять стратегию развития туристско-краеведческой деятельности в образовательном учреждении.
2. Использовать данные из статистической отчетности системы образования, материалы исследований для пополнения информационной базы туристско-краеведческой деятельности.
3. Участвовать в работе коллегиальных органов управления образовательным учреждением.
4. Делегировать полномочия по анализу, планированию, организации и контролю туристско-краеведческих мероприятий сотрудникам отдела туризма.
5. Выходить с инициативой создания коллегиальных органов управления туристско-краеведческой деятельностью в образовательных учреждениях муниципалитета (например, методический совет, маршрутно-квалификационная комиссия, совет туристских организаторов школ и т.п.).
6. Инструктировать сотрудников отдела туризма по порядку подготовки, проведения и подведения итогов туристско-краеведческих мероприятий.
7. Вносить директору предложения об использовании финансовых средств для организации туристско-краеведческих мероприятий.
8. Вносить руководству образовательного учреждения предложения по подбору, расстановке и стимулированию кадров.
9. Определять основные направления распространения передового педагогического опыта.
10. Представлять интересы образовательного учреждения в других образовательных учреждениях, государственных и общественных туристско-краеведческих объединениях и организациях.
11. Заключать временные и постоянные договоры с общественными и частными организациями, государственными учреждениями о сотрудничестве в организации туристско-краеведческой деятельности.
По согласованию с директором.
12. Выходить с предложениями к директору по вопросам создания и совершенствования материально-технической базы туристско-краеведческой деятельности (помещения, инвентарь, оборудование, снаряжение).

Квалификационные требования
Высшее педагогическое образование. Опыт работы в качестве педагога дополнительного образования (методиста) по профилю не менее трех лет. Квалификация инструктора по одному из видов туризма. Спортивно-туристская квалификация не ниже I спортивного разряда. Опыт организации и судейства туристских соревнований.
Другие должностные инструкции:

Профессия IT-менеджера   Профессия PR (менеджера по связям с общественностью)   Профессия PR-менеджера   Профессия PR-специалиста  
Copyright © 2008-2013
Перепечатака материалов приветствуется с активной ссылкой на jae.com.ua.
По вопросам размещения рекламы: +38 (044) 360-7093