Главная Должностные инструкции Должностные инструкции промоутера
Должностные инструкции промоутера |
![]() Если вы не являетесь мастером в оправданиях и спокойно переносите какие-либо обидные невезения, можете с ними смириться, если вы привыкли к такому. Но, ![]() ![]() ![]() ![]() |
I. Общие положения
Должностная инструкция определяет должностные обязанности, полномочия и ответственность, а также условия работы промоутера структурного подразделения (далее Подразделения). Промоутер назначается на должность и освобождается с должности в соответствии с действующим трудовым законодательством приказом генерального директора компании. Промоутер подчиняется руководителю отдела реализации и маркетинга Подразделения. В период временного отсутствия промоутера его обязанности выполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за исполнение указанных обязанностей. _____________________________________________________________________. _____________________________________________________________________. II. В своей работе руководствуется и должен знать: Законы и нормативные правовые документы, регламентирующие осуществление предпринимательской и коммерческой деятельности. Рыночную экономику, предпринимательство и основы ведения бизнеса. Конъюнктуру рынка. Особенности продвигаемых товаров (услуг), торговых марок. Основы маркетинга (концепцию маркетинга, основы управления маркетингом, способы и направления исследований рынка). Закономерности развития рынка и спроса на товары (услуги). Теорию менеджмента, макро- и микроэкономики, делового администрирования. Основы рекламы, формы и методы ведения рекламных кампаний. Технологию проведения промоушн-акций. Методики определения целевых аудиторий. Основы мерчандайзинга. Этику делового общения. Правила установления деловых контактов. Основы социологии, психологии и мотивации труда. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты. Правила пользования оргтехникой и ПК. Правила внутреннего трудового распорядка. _____________________________________________________________________. _____________________________________________________________________. III. Должностные обязанности: Определять цели и задачи промоушн-акции, ее целевую аудиторию. Определять формы и способы проведения презентации. Составлять план и график проведения презентаций. Рассчитывать бюджет презентации и утверждать его у своего непосредственного руководителя. Заказывать соответствующее оборудование, рекламные материалы (плакаты, образцы, рекламные буклеты, сувениры и т.д.), необходимые для организации презентации. Организовывать доставку оборудования в места проведения презентации и перевозку персонала, расстановку его на намеченных местах. Организовывать проведение презентации, непосредственно участвовать в проведении промоушн–акции. Анализировать результаты презентации. Готовить отчеты о проделанной работе и представлять их на рассмотрение руководству. Проводить инструктаж и тренинги персонала, занятого в презентации. Поддерживать позитивный моральный климат в офисе. Проявлять взаимовыручку, ответственность, доверие, поддержку, оптимизм. Выполнять отдельные служебные поручения непосредственного руководителя. Выполнять правила трудового распорядка, принятые в компании. _____________________________________________________________________. _____________________________________________________________________. IV. Должностные полномочия: Запрашивать от сотрудников и руководителей Подразделения информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей. Знакомиться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями. _____________________________________________________________________. _____________________________________________________________________. V. Должностная ответственность: За невыполнение или ненадлежащее выполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, – в пределах, установленных действующим трудовым законодательством Украины. За неисполнение должностных обязанностей. За нарушение правил внутреннего распорядка компании. За нарушение деловой этики. За нерациональное использование компьютерной техники. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, установленные действующим законодательством Украины. За предоставление недостоверной информации руководству. За небрежное отношение к ведению документации. _____________________________________________________________________. _____________________________________________________________________. VI. Условия работы: Режим работы промоутера определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в компании. Промоутер в связи с производственной необходимостью может выезжать в служебные (местные и региональные) командировки. _____________________________________________________________________. _____________________________________________________________________. VII. Заключительные положения: В настоящую инструкцию могут вноситься изменения и дополнения. Другие должностные инструкции: Профессия IT-менеджера Профессия PR (менеджера по связям с общественностью) Профессия PR-менеджера Профессия PR-специалиста |
![]() Copyright © 2008-2013
|
курсы английского языка в Киеве,
курсы немецкого языка в Киеве,
курсы французского языка в Киеве,
курсы итальянского языка в Киеве
КЗпП України (КЗОТ Украины),
закон України про відпустки,
закон України про охорону праці,
закон України про освіту
Перепечатака материалов приветствуется с активной ссылкой на jae.com.ua.
По вопросам размещения рекламы: +38 (044) 360-7093
|